Curso Inclusión y Diversidad en las Organizaciones - Online

Detecta las necesidades de capacitación dentro de la organización, pesquisando los equipos de trabajos que necesitan entender el beneficio que entrega la inclusión.
SENCE
Tipo
Curso
Duración
6 a 8 semanas
Precio
$390.000
$273.000
Formas de Pago
  • Tarjeta de crédito chilena: Vía Webpay hasta 3 cuotas precio contado
  • Tarjeta de crédito internacional: Vía Paypal
SENCE
Nombre Sence
Aplicación De Técnicas Pro Inclusión Y Diversidad En Las Organizaciones
Código Sence
1238034474
Horas Totales
96
Duración
6 a 8 semanas
Horario Referencial
Lunes a Domingo 09:00 hrs. - 18:00 hrs.
Razón social
Universidad Adolfo Ibáñez
Rut
71.543.200-5
Dirección
Av. Presidente Errázuriz 3485, Las Condes
Ritmo
100% asincróno, inicia cuando quieras, sin horarios, si no alcanzas en la duración puedes solicitar extensión*.
*: Restricciones aplican a cursos pagados con franquicia tributaria.
Créditos SCT
4
Informacíon
¿En qué consiste el programa?
Este curso tiene como objetivo general aplicar conceptos y técnicas claves para fomentar la inclusión y gestión de la diversidad en el trabajo, que permitan desarrollar el trabajo en equipo de forma inclusiva, esto, a través de una detección de necesidades de capacitación dentro de la organización, en la cual se pesquisa que los equipos de trabajos, necesitan entender el potencial y el beneficio que entrega la inclusión y el cómo enfrentar este nuevo desafió, en beneficio de la gestión, el clima laboral y la mejor continua del trabajo en equipo, esto exige estar atento a las necesidades y realidades del individuo, para incluirlo en las estrategias de una compañía.
¿Qué aprenderás?
  1. Clase 1: Comprensión del Concepto de Diversidad en el Trabajo.
  2. Clase 2: Tipos de Diversidad.
  3. Clase 3: Mecanismos asociados a la inclusión y exclusión laboral.
  4. Clase 4: La teoría de las fallas en los equipos.
  5. Clase 5: Introducción a la Gestión de la Diversidad en las Organizaciones.
  6. Clase 6: Enfoques para la gestión de la diversidad.
  7. Clase 7: Recursos para la gestión de la diversidad.
  8. Clase 8: La Estrategia de Comunicación Inclusiva.
  9. Clase 9: El Programa de Inclusión.
Metodología
El curso es 100% online asíncrono, i.e. no hay clases en vivo ni horarios. En la plataforma encontrarás cápsulas con contenido audiovisual, lecturas obligatorias, complementarias, y evaluaciones por cada unidad.
¿A quién va dirigido?
Analistas de capacitación Analistas de selección Analistas de desarrollo Administradores Psicólogos Organizacionales Jefes de RRHH (cuya desarrollo profesional haya abarcado solo una o dos áreas de especialización) Otros cargos de la organización que deseen gestionar y diseñar políticas de inclusión y diversidad.

PRE-REQUISITOS
No se exigen pre-requisitos de estudios previos.

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